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Bourse d'emplois

  • Business developer & Responsable de projets web H/F (CDI / temps plein) Lille CDI - Début : dès que possible

    INSITE recrute un/une business développer et responsable de projets web en contrat à durée indéterminée à temps plein. Le poste est à pourvoir à compter du 1er octobre 2024. Vous serez rattaché/e à la direction de la clientèle et basé/e à Lille avec des déplacements occasionnels dans la région des Hauts-de-France et à Paris (permis de conduire indispensable). 

    Votre mission :
    Vous serez chargé/e de gérer en autonomie des projets web de différentes envergures en veillant au respect des besoins des clients et de l’organisation interne, tout en prenant en compte les critères de qualité, de coût et de délai de livraison. Vous devrez être capable de :
    - répondre à des consultations directes et établir des devis détaillés ;
    - répondre à des appels d’offres en rédigeant des mémoires techniques et participer aux auditions de sélection ;
    - qualifier, estimer et chiffrer des projets ;
    - comprendre les besoins des clients, les retranscrire par rapport aux usages et aux technologies du web ;
    - définir les spécifications techniques et fonctionnelles des projets ;
    - suivre la mise en oeuvre des projets de leur conception jusqu'à leur livraison ;
    - coordonner les intervenants internes et les sous-traitants ;
    - gérer un portefeuille existant de projets en tierce maintenance applicative et développer l’activité de TMA ;
    - animer des formations pour des clients. 

    Plus de détails ci-dessous ! 

    Intéressé/e par ce poste ? Déposez votre candidature sur notre site web https://www.insite.coop/recrutement

  • Chargé.e de mission vie associative - jeunesse Lille CDI - Temps plein

    La MRES, association Loi 1901, est un réseau régional de 122 associations intervenant dans les domaines de la nature, de l’environnement, des droits Humains et des solidarités. C’est également un lieu d’échange et de connaissance mutuelle, où sont hébergés plusieurs associations employeuses, et où les associations adhérentes trouvent les moyens de tenir leurs activités, notamment par la disponibilité de salles de réunion.
    Ce lieu-ressource au service des associations, met également en œuvre de nombreux projets et évènements, comme le festival Et Demain ? Ainsi que le FOT (Forum des Outils de la Transition). La MRES gère également un centre de documentation sur le développement durable. Dans le cadre de son activité de tête de réseau, la MRES accompagne les associations (par conseils, soutien, qualification, réponse aux demandes spécifiques, mutualisation...), valorise leurs actions, fait émerger des projets inter-associatifs, porte des contributions et expressions en s’appuyant sur l’expertise et le savoir-faire des associations. La
    MRES : une maison, un réseau, des ressources au service des transitions
    Contexte du recrutement :
    Le conseil d’administration et l’équipe des salariés de la MRES, accompagnés de divers partenaires, travaillent à une nouvelle organisation qui se met en place progressivement et pour laquelle plusieurs profils de postes sont ou seront ouverts au recrutement.

    C'est dans ce cadre que la MRES recherche son/sa futur.e chargé·e de mission vie associative - Jeunesse
    Les missions sont :
    1/ Accompagnement à la vie associative
    2/ Coordination des projets Jeunesse
    3/ Animation de réseau

    Candidature à envoyer :
    • Uniquement par voie électronique à recrutement@mres-asso.fr
    • Indiquez obligatoirement dans l’objet le mot « VieAssoJeunesse » accompagné de votre nom et prénom
    • Contenu : CV + lettre de motivation
    • Nom des fichiers joints : NOM Prénom CV.pdf et NOM Prénom LM.pdf

  • Responsable boutique solidaire H/F Fâches-Thumesnil CDD 12 mois - 30h/semaine

    La recyclerie ReSport est une association d'intérêt général à but non lucratif. Son objectif est de rendre le sport et les loisirs de plein air plus responsables et accessibles à tous, en y favorisant les emplois d'insertion et la prise de conscience des enjeux environnementaux.

    La recyclerie ReSport recherche son/sa futur.e responsable de boutique solidaire.

    Les missions seront : 
    - Tenir la boutique en bon état et la rendre attractive
    - Achalander les rayons
    - Accueillir et conseiller les visiteurs (sans forcer la vente)
    - Enregistrer les ventes
    - Suivre les annonces et commentaires LeBonCoin
    - Compléter les tableaux de suivis (fréquentation, recettes, adhérents, demande en boutique,...)
    - Garder propre la devanture
    - Soutien logistique (manutention légère, tri et nettoyage)
    Certaines missions nécessitent de porter des charges moyennement lourdes.

    Envoyer les candidatures à Jean-Luc Vandeweghe : contact@recycleriesport.org

  • Coordination de l’association Les Recyclettes Amiens CDI, temps partiel 80% ou temps plein

    Le ou la coordinatrice travaillera au sein de l’association Les Recyclettes - Amiens, qui a pour objet de rendre accessible le compostage à toutes et tous. Les Recyclettes portent diverses activités sur le territoire de la Somme depuis leur création en 2020 : collecte à vélo et remorque et compostage urbain des biodéchets de professionnels de la restauration ; création et animation de composteurs partagés et collectifs ; animation d’ateliers de sensibilisation et de formation sur la gestion de proximité des déchets organiques ; conseil et suivi de composteur in situ en établissement ; conseil aux collectivités et entreprises sur la réduction des déchets...

    Le coordinateur ou la coordinatrice, sous la direction de la présidente de l’association, aura les missions suivantes :
    - Animation et accompagnement de l’équipe salariée

    ✔ Animation et coordination de la vie d’équipe
    ✔ Suivi et accompagnement des salarié.es
    ✔ Coordination des recrutements avec le CA
    ✔ Définition et suivi de la réalisation des objectifs opérationnels 
    - Gestion financière et administrative
    ✔ Assurer le suivi des affaires financières et de la trésorerie de l’association et en rendre compte régulièrement au CA
    ✔ Recherche, réalisation et suivi des demandes de financements et des marchés publics 
    ✔ Accompagnement des salarié.es dans le suivi financier de leurs activités respectives
    ✔ Suivi administratif des ressources humaines et préparation des bilans de fin d’année
    - Animation de la vie associative :
    ✔ Assister aux Conseils d’Administrations et faire remonter les besoins de l’équipe salariée
    ✔ Préparation de l’assemblée générale annuelle 
    - Coordination des relations partenariales
    ✔ Prospection et recherche de nouveaux partenaires
    ✔ Mise en place et suivi des partenariats avec les collectivités, les partenaires privés et publics
    - Soutien à la collecte des déchets organiques :
    ✔ Soutien dans les missions de collecte et compostage
    ✔ Organisation de l’équipe pour permettre d’assurer l’activité de collecte à vélo remorque de l’association.

    Nature du poste : CDI, temps partiel 80% ou temps plein.
    Lieu de travail : Amiens avec des déplacements ponctuels à prévoir (permis B exigé).
    Rémunération : En fonction du profil et dans le cadre de la convention collective de l’animation (convention ECLAT -Groupe F indice 375)
    ● mutuelle prise en charge à 50% / Prise en charge à 75% de l’abonnement transport en commun domicile/ travail
    ● Vélo de fonction
    Prise de poste souhaitée : 1er décembre 2024
    Modalités de recrutement : envoyer un CV et une lettre de motivation à bureau@lesrecyclettes.fr jusqu’au : lundi 14 octobre 2024.

    Retrouvez plus d'informations ci-dessous ! 

  • Chargé.e de mission « Développement humain » au sein du programme ERBM Temps partagé entre Lille et Bassin Minier CDI (Catégorie A - Fonction publique)

    La direction de projet pour le programme ERBM est en charge d’animer, pour le compte de l’État, le contrat territorial signé en 2017 avec les collectivités du bassin minier et d’une durée de 10 ans.
    L’Engagement pour le Renouveau du Bassin Minier (ERBM) est un contrat territorial signé en 2017 entre l’État, la région Hauts-de-France, le département du Nord et le département du Pas-de-Calais et 8 intercommunalités du bassin minier. Ce territoire peuplé de 1,2 millions d’habitants et long de 120 km a subi de plein fouet les effets de la désindustrialisation après la fermeture des activités minières et sidérurgiques depuis les années 1990. L’ERBM vise à concentrer les efforts de l’État et des collectivités sur une période longue pour conduire une transition juste vers un futur plus résilient. Ce partenariat vise à transformer les conditions de vie des habitants, retourner l’image du territoire et le rendre plus attractif tant sur le plan résidentiel que économique, en agissant sur différents leviers : habitat, mobilité, emploi, insertion, culture, santé…

    Le/La chargé.e de mission « Développement humain » a pour mission de coordonner l’animation et la transversalité pour le compte de l’Etat des axes du programme ERBM relatifs à la santé, à l’éducation, à la lutte contre la pauvreté, à l’emploi.
    Ces thématiques relèvent des objectifs II.3 « accompagner les populations dans leur développement social, économique et citoyen » et III.3 « améliorer la santé des habitants » 
    Ces axes sont mis en œuvre conjointement avec les acteurs associatifs, les collectivités locales du bassin

    Vous trouverez une information complète en cliquant-ici.

  • Chargé.e de mission covoiturage Hainaut-Cambrésis CDI

    Le Pôle Hainaut-Cambrésis des Acteurs Réunis de l’Economie Sociale et Solidaire (PHARE) est un collectif d’acteurs de l’Économie Sociale et Solidaire qui réunit aujourd’hui 20 structures du Valenciennois et du Cambrésis autour de dynamiques de coopération et de mutualisation (moyens matériels, ingénierie, ressources humaines).

    Le projet SOLI’MOB répond à un besoin fort sur le territoire de proposer un développement de l’écomobilité et des solutions de mobilité solidaire. Dans ce cadre, PHARE recrute un.e chargé.e de mission covoiturage pour rejoindre l’équipe projet de mobilité solidaire.

    Les missions sont réparties comme suit : 
    - Volet covoiturage auprès des entreprises
    - Volet covoiturage solidaire
    - Volet animation de projet

    Début de mission : Dès que possible
    Le/La chargé.e de mission intégrera l'équipe-projet "Solimob"
    CV + lettre de motivation à envoyer : recrutement@associationphare.fr

    Offre mise à jour 09 septembre 2024